离开大学这座美丽的象牙塔,我们走进了职场。我们迎来了人生中又一个重要阶段。“悟以往之不见,知来者犹可追”。新的环境,新的起点,新的人生。我们将放飞心中的理想和追求,把自己融入到企业当中,与企业同呼吸共命运,用自己不懈的奋斗来实现个人和企业的双赢。“业精于勤荒于嬉,行成于思而毁于随”。
范文摘选
第一、摆正心态。有句话说得好“好的心态是成功的一半”。不管大学阶段我们取得如何骄人的成绩,一旦进入了企业,进入项目部我们又重新站在了新的起跑线上,一切都要从零开始。 我们不再是在父母庇佑下的懵懂少年,不再是无忧无虑的杏园学子 。我们就像一张白纸,等待企业和社会的书写和描绘。面对全新的环境,我们不能盲从,更不要慌张。我们必须逐步转变自己的角色,从点滴做起。 合抱之木 ,生于毫末; 九层之台,起于垒土; 千里之行,始于足下。
第二、虚心向学。在项目部,我们会有很多的同事,同时有些人还会成为我们的“好哥们”,成为我们进入职场的恩师。可能他们的学历没有我们高,可能他只是一个干了一辈子的技术员,但我们都要认真像他们学习,因为他们有丰富的经验,过硬的技术。这些都是我们这些职场新人做好工作所必需的,是我们今后赖以生存的基础,是大浪淘沙散落的金子。“三人行,必有我师”。每个人都有自己的优点。我们不能放大他们的缺点或不足,更不要“一叶障目而不见泰山”。这个世界是公平的,既然他能在这个世界上立足,那么他肯定有属于自己的一套独有的、成功的行事原则或处事方法,我们可以称之为一种“生活哲学”。这是久经人生考验的战果,也是人生历练的精华。若有幸得之,夫复可求?故必虚心学之。
三、做复合型人才。企业需要各种各样的人才,每年都会招聘大量的员工。如何使自己脱颖而出?如何才能实现自己的职业生涯规划目标呢?在这里我想说的是,做复合型人才。所谓复合型人才即具有多种技能的人才。他不仅具有丰富的专业知识,同时对于其他学科知识也能做到熟悉、了解甚至是精通。对于个人而言,复合型人才之路是提升自己综合实力的有效途径,也是展示自己的最佳方法。对企业而言,复合型人才之路实际上是一种很好的控制人力成本的方法。这样不仅能够精简团队,还能提升团队质量。复合型人才,说的通俗一点就是一个人能干两个人的事儿,又有哪个领导不愿意看到这种局面呢?所以,我们必须珍惜在项目部的宝贵时光,多多向老员工学习,跨学科,综合性的发展自己。